Co w trawie piszczy czyli bieżące wydarzenia

Daraena

Wg mnie to już przesada. Tym samym zabroni się dostępu wielu mężczyznom, którzy (w teorii oczywiście) zasługują na te miejsca. Poprawność polityczna zaczyna sięgać już granic absurdu. Niedługo pewnie pojawią się ustawy, że połowę posłów mają stanowić geje, połowę Żydzi, a najlepiej gdyby 80% z nich i marszałek sejmu byli Murzynami.

Zibi

Ivanhoe

Uważam to za totalny bezsens i kolejną niepotrzebną dyrektywę. Rząd zachowuje się jakby w kraju nie było rzeczywistych problemów i stwarza sobie sztuczne.
Jeśli założę partię, to nikt nie ma prawa mi narzucać kto znajdzie się na moich listach. Mogę wystawić 100% łysych, Murzynów, blondynek - wg uznania; to tylko i wyłącznie moja sprawa.

Viento

Sprawdziłam to dokładnie i parytety miałyby dotyczyć tylko list wyborczych, na których miało by się znaleźć 50% kobiet i 50% mężczyzn a o tym, kto wejdzie do sejmu i senatu mieliby decydować wyborcy. W takim razie w pełni to popieram.

Znalazłam ciekawy artykuł napisany przez Środę i Dunin, w którym panie podają argumenty za parytetami: [link widoczny dla zalogowanych]
Przekonują mnie te argumenty, zwłaszcza ten dotyczący kwalifikacji kandydatów na posłów i senatorów.

Daraena

Mnie to nie przekonuje. Bo niby dlaczego ktoś ma narzucać jakiej płci osoby wędrują na listę? To już sprawa indywidualna partii.
"Pieniądze idą więc np. na Euro 2012" - no rzeczywiście, główny przedmiot finansowania, największy problem, nad którym non-stop głowią się politycy i nad którym prace trwają nieprzerwanie. Bez przesady, ale sprawa gospodarki i reklamowania państwa na arenie międzynarodowej jest sprawą "odrobinę" ważniejszą niż płacenie kobiecie za każde dziecko.
"to bez kwot wolność wyboru jest ograniczona" - czy oni wychodzą z założenia, że jedynym kryterium, na podstawie którego ludzie głosują jest płeć? Jeśli kobieta ma duże kwalifikacje, to zagłosuję na kobietę. Ale jeżeli mężczyzna ma większe - to na mężczyznę.
"kobiety cieszą się większym zaufaniem ze względu na pracowitość, odpowiedzialność, troskę o innych, umiejętności negocjacyjne" - jakież to stereotypowe i ogólnie powiedziane. Lukrecja Borgia czy Elżbieta Batory to mężczyźni w przebraniu?

Viento

Ja nie zagłosuję na kobietę tylko dlatego, że nie jest mężczyzną. Liczą się kwalifikacje i doświadczenie. Dlatego sprawdzam kandydatów, żeby dowiedzieć się, co zrobili, jakie mieli wystąpienia, jakie maja poglądy, w czym się udzielają.

Ivanhoe

k4jz3r

Daraena

Zakazane jest palenie papierosów? To jak w takim razie pracodawca ma wiedzieć, który pracownik będzie wychodził na "papieroska", czy zakładać palarnię, jakie zasady wprowadzić? Jeszcze wywiesi na ścianie napis "tutaj się nie pali" i zostanie oskarżony o dyskryminację, bo połowę pracowników każdej firmy powinni stanowić czarni geje-palacze.

k4jz3r

Nie może zapytać podczas rozmowy kwalifikacyjnej, potem przepisy mówią co innego, (chyba jeżeli ponad 50% pracowników pali, potrzebna palarnia o odpowiednich wymiarach, itp. itd)

Anarie

No cóż... mogę tylko powiedzieć, że to nie jest jedyny absurd w naszym kraju. Nad czym ubolewam.

kaska_tarja

Fakt, to pytanie o palenie i późniejsze wymogi wykluczają się wzajemnie tworząc delikatny absurd. Ale faktem również pozostaje to, że pewnych pytań nie powinno się zadawać podczas rozmowy kwalifikacyjnej. To gdzie się urodziłam i w jakiej rodzinie nie ma nic wspólnego z moimi kwalifikacjami. A to one powinny być najważniejszym kryterium przydzielenia komuś pracy czy też nie. Podobnie ma się z pytaniami o planowaną ciążę, dzieci i stan cywilny. Pracodawcy nie są takie informacje potrzebne. A ja nie muszę robić publicznego striptizu przekonań przed prowadzącym taką rozmowę.

Viento

DarkSide

kaska_tarja

I to jest totalnym absurdem takich rozmów kwalifikacyjnych. Spotkałam się już nawet ze stwierdzeniem (wysnutym przez pracodawcę), że niby po ślubie spada wydajność pracy. Brak mi słów czasami, by skomentować takie genialne wnioski...

k4jz3r

Cornelia

Daraena

Ale różnie to bywa. Znajoma z zagranicy mi opowiadała, że jej szef zawsze pyta o to, czy kobieta ma dzieci (firma niań, swoją drogą), bo to zwiększa jej kwalifikacje. No wiecie, większe doświadczenie Smile

Cornelia

No niby tak. Ale to sytuacja wyjątkowa, prawda? Raczej mówimy tu o odwrotnym wręcz traktowaniu młodych mam. Wink

Cameloth